Chargé(e) de Recrutement en Alternance

ESG Dijon, école de commerce spécialisée dans les métiers des ressources humaines et du management, recherche pour son entreprise collaboratrice, un(e) Chargé(e) de Recrutement en contrat d'alternance.

Missions

Rattaché(e) à l'équipe Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de :

• Participer au recueil et à l'analyse des besoins en recrutement auprès des managers

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement

• Effectuer le sourcing et la préqualification des candidatures

• Assurer le tri des CV et la sélection des profils pertinents

• Organiser et participer aux entretiens de recrutement

• Accompagner les managers dans le processus de sélection des candidats

• Contribuer à la rédaction des promesses d'embauche et au suivi administratif des recrutements

• Participer à la gestion et au pilotage de la campagne d'alternance

  • Recueil des besoins en alternants
  • Suivi des recrutements
  • Gestion des contrats et dossiers administratifs

• Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs et alternants

• Organiser des événements d'accueil et d'animation de la communauté alternants

• Contribuer aux actions de marque employeur

  • Forums écoles
  • Salons de recrutement
  • Communication RH et réseaux sociaux

• Participer à des projets RH transverses et à l'amélioration des processus internes

Profil

Nous recherchons un profil titulaire d'un Bac+3 à Bac+4 dans le domaine des Ressources Humaines, du Management ou de la Gestion des Organisations.

Compétences

• Maîtrise des techniques de recrutement et de sourcing
• Bonne connaissance des outils bureautiques et digitaux
• Aisance rédactionnelle et communication professionnelle
• Capacité à conduire des entretiens de préqualification
• Connaissance des réseaux sociaux professionnels (LinkedIn)
• Sens de l'organisation et gestion des priorités
• Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément
• Respect de la confidentialité des informations RH

Qualités personnelles

• Excellent relationnel et sens de l'écoute
• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'équipe et autonomie
• Proactivité et force de proposition

Lieu de l'alternance : Dijon (21)

Type de contrat : Apprentissage

Formation : Aucun frais ne sera à la charge des candidats

Rémunération : selon niveau d'études + âge

Rentrée : Septembre/Octobre