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HR Intern – Welfare and Compensation & Benefits

Il Gruppo Hera

Siamo una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il territorio un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze.
I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per l'illuminazione pubblica e telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder.
Cerchiamo persone curiose, innovative, che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.

ll tuo nuovo ruolo

Per la Direzione Centrale Personale e Organizzazione di Hera S.p.A., siamo alla ricerca di una figura da inserire in Tirocinio in ambito HR – Welfare e Compensation&Benefits per la nostra sede di Bologna. La figura si occuperà di supportare la struttura nella gestione del piano di Welfare integrato del Gruppo, e nelle relative attività di comunicazione. Inoltre, fornirà supporto nelle attività di gestione dei benefit aziendali e nelle analisi relative alle politiche retributive.

Le attività che ti aspettano

  • Sarai parte attiva nella progettazione e implementazione delle iniziative di Welfare aziendale
  • gestire la piattaforma Welfare dedicata e i relativi piani di comunicazione finalizzati al coinvolgimento della popolazione aziendale
  • supportare le attività di analisi sulle politiche retributive
  • gestire direttamente le attività relative ai principali benefit del Gruppo, inclusi quelli destinati alla popolazione dirigenziale

Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto

  • Laurea in ambito economico, statistico o affine
  • Buona padronanza del Pacchetto Office 365, e in particolare con Microsoft Excel e Power Point
  • Gradita la conoscenza base di strumenti come Power BI
  • Buone capacità di analisi dei dati

Sede

BOLOGNA - VIALE BERTI PICHAT, 2/4

Perché unirti a noi

  • Tirocinio formativo della durata di 6 mesi
  • Rimborso spese
  • Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato
  • Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale

Trasparenza nel processo di selezione

In coerenza con i principi di trasparenza:

  • non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa
  • adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori
  • comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo

Consulta la nostra nota di trasparenza: Nota di Trasparenza - Gruppo Hera Carriere

Diversità e inclusione

Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore. Esperienze, identità, culture, età, competenze e punti di vista diversi arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto, in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale. Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le unicità.

Scopri di più sul Gruppo Hera

Lavora con noi - Gruppo Hera

La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

Skills

  • Welfare plan management
  • Benefits Administration
  • Compensation Analysis
  • HR communication
  • Microsoft Excel
  • Data Analysis
  • Italian

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