Analista Social

Venha fazer parte da nossa equipe de Ação Social

A Companhia de Jesus está com duas oportunidades para Analista Social para integrar a equipe técnica nacional da Ação Social da Província dos Jesuítas do Brasil:
1 vaga em São Leopoldo/RS

1 vaga em São Paulo/SP

Buscamos profissionais que desejem colocar seus conhecimentos e sua experiência a serviço da promoção e garantia de direitos, contribuindo para qualificar a atuação social e educacional desenvolvida pelas Obras e unidades da Companhia de Jesus em diferentes territórios do Brasil.

As vagas integram a Coordenação de Ação Social, responsável pela gestão, orientação e acompanhamento técnico de processos relacionados às políticas de assistência social e educação. A atuação envolve serviços, programas e projetos socioassistenciais, concessão de bolsas de estudo, certificação das entidades beneficentes, monitoramento de dados e indicadores, formação de equipes e apoio técnico às Obras e unidades.

Os(as) profissionais farão parte de uma equipe técnica de atuação nacional, trabalhando de forma articulada e colaborativa com diferentes Obras, unidades, equipes e áreas institucionais.

Se você se identifica com uma atuação comprometida com a justiça social, a garantia de direitos e a qualificação das políticas sociais, esta oportunidade pode ser para você.

• Acompanhar e orientar tecnicamente as Obras e unidades na execução de serviços, programas e projetos socioassistenciais, em conformidade com a Política Nacional de Assistência Social e demais normativas aplicáveis;

• Apoiar o planejamento, monitoramento e avaliação das ações, projetos, metas e indicadores da Ação Social;

• Acompanhar processos de inscrição, manutenção e atualização junto aos Conselhos de Assistência Social, CNEAS e demais instâncias relacionadas;

• Apoiar os processos de certificação das entidades beneficentes de assistência social (CEBAS), incluindo organização documental, monitoramento de requisitos, elaboração de informações técnicas e atendimento a diligências;

• Acompanhar tecnicamente os processos relacionados ao Programa de Inclusão Educacional e Acadêmica (PIEA), especialmente os procedimentos de concessão e renovação de bolsas de estudo e benefícios educacionais;

• Orientar as unidades quanto aos fluxos, critérios, registros, documentação e instrumentos relacionados aos processos de concessão de bolsas, em conformidade com a legislação e as diretrizes institucionais;

• Monitorar dados e indicadores relacionados aos atendimentos socioassistenciais, projetos, bolsas de estudo e demais ações da área;

• Apoiar e realizar processos de formação e capacitação das equipes técnicas das Obras e unidades;

• Elaborar e revisar relatórios técnicos, pareceres, notas, instrumentais, orientações e demais documentos relacionados à área de atuação;

• Apoiar a organização das informações e documentos necessários às prestações de contas, certificações, monitoramentos e respostas aos órgãos competentes;

• Utilizar e acompanhar sistemas institucionais de gestão, registro e monitoramento das informações da Ação Social;

• Participar de reuniões técnicas, visitas às Obras e unidades e espaços de articulação relacionados às atribuições da função;

• Apoiar a Gerência de Ação Social nas demais atividades técnicas compatíveis com o escopo da função.

• Ensino Superior completo em Serviço Social ou em outra área de formação de nível superior reconhecida para atuação na gestão do Sistema Único de Assistência Social (SUAS), em conformidade com a NOB-RH/SUAS e a Resolução CNAS nº 17/2011;

• Registro ativo no respectivo Conselho Profissional, quando aplicável;

• Desejável formação em Serviço Social, considerando as atribuições relacionadas ao acompanhamento técnico da Política de Assistência Social, dos serviços, programas, projetos e benefícios socioassistenciais.

Conhecimentos técnicos

• Conhecimento da Política Nacional de Assistência Social (PNAS), do Sistema Único de Assistência Social (SUAS) e da NOB-RH/SUAS;
• Conhecimento da Tipificação Nacional dos Serviços Socioassistenciais e das normativas relacionadas à organização e oferta de serviços, programas, projetos e benefícios socioassistenciais;
• Conhecimento dos processos de inscrição e acompanhamento das ofertas socioassistenciais junto aos Conselhos de Assistência Social e ao CNEAS;
• Conhecimento da legislação relacionada à certificação das entidades beneficentes de assistência social (CEBAS);
• Conhecimento ou experiência em processos relacionados à concessão e renovação de bolsas de estudo e benefícios educacionais, especialmente no âmbito das entidades beneficentes de assistência social;
• Desejável experiência com monitoramento, avaliação, indicadores sociais, registros e sistematização de informações;
• Conhecimento de metodologias de planejamento, acompanhamento e avaliação de serviços, programas e projetos sociais;
• Conhecimento do Pacote Office, especialmente Word e Excel, e facilidade para utilização de sistemas informatizados de gestão.

Competências e habilidades

• Capacidade de análise crítica da realidade social, considerando vulnerabilidades, riscos sociais, desigualdades, territórios e garantia de direitos;

• Capacidade de orientação e assessoramento técnico às equipes e unidades, respeitando as atribuições e competências profissionais;

• Capacidade de planejamento, monitoramento, avaliação e sistematização de processos;

• Capacidade de elaboração de relatórios, pareceres, notas técnicas, projetos, instrumentais e documentos institucionais;

• Capacidade de leitura, interpretação e aplicação de legislações, normativas e orientações técnicas;

• Habilidade para trabalhar com dados, indicadores e evidências para subsidiar processos de gestão e tomada de decisão;

• Capacidade de articulação e trabalho em rede, com equipes multiprofissionais, Obras e unidades, órgãos públicos, conselhos e demais instâncias do Sistema de Garantia de Direitos;

• Capacidade de desenvolver e apoiar processos de formação e educação permanente das equipes;

• Organização, responsabilidade, autonomia e capacidade de gestão de prazos e demandas simultâneas;

• Postura ética, colaborativa e comprometida com a defesa de direitos, proteção social, equidade e respeito à diversidade;

• Boa comunicação oral e escrita;

• Disponibilidade para viagens.

• Contratação: CLT.

• Jornada de trabalho:44 horas semanais, de segunda a sexta-feira.

• Horário: das 8h às 18h, de segunda a quinta-feira, e das 8h às 17h, às sextas-feiras, com uma hora de intervalo para almoço.

• Modalidade de trabalho: possibilidade de trabalho híbrido, conforme diretrizes institucionais.

• Benefícios: convênio médico, vale-alimentação e vale-transporte (opcional).

A Companhia de jesus está comprometida com a promoção da diversidade, da equidade e da inclusão em sua força de trabalho. Incentivamos a candidatura de pessoas qualificadas, independentemente de gênero, orientação sexual, deficiência, condição social, religião, raça, etnia ou nacionalidade, com especial incentivo à participação de pessoas negras, indígenas e pessoas com deficiência.