Accounting Supervisor II - Lima

Company: Worley

Primary Location

PER-LM-Lima

Job

Finance

Schedule

Full-time

Employment Type: Employee

Management Level: Individual Contributor

Job Posting

Sep 10, 2026

Unposting Date

Oct 11, 2026

Reporting Manager Title: Manager, Operational Finance

Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para el futuro

Worley es una firma global de servicios profesionales compuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valor durante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos, avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismo tiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos y los recursos que se necesitan ahora.

Principales Responsabilidades:

• Programar, coordinar y ejecutar procesos de contabilidad asegurando que los reportes se realicen con base en las NIIFs y normas tributarias locales.Análisis de balance y resultados mensuales para dar las explicaciones de las principales variaciones, detección oportuna de necesidad de registrar provisiones, detección de partidas antiguas en conciliación que pudieran generar un impacto futuro.Control y aseguramiento de conciliaciones mensuales de las cuentas de balance a nivel local y corporativo
• Asegurar la supervisión de la emisión, control y presentación de libros electronicos en las fechas establecidas por la Sunat.
• Asegurar la atención oportuna de requerimientos locales a nivel Sunat, internos a nivel corporativo y usuarios internos
• Asegurar la entrega oportuna de información contable y de nominas (a nivel de locación, asesores externos y servicios coporativos internos) controlando los vencimientos locales y corporativos
• Supervisar y asegurar la presentación de los PDT / DJs a la Sunat en los tiempos establecidos.
• Análisis de Impuestos con énfasis en análisis del IGV por ventas y crédito fiscal, detracciones y retenciones IC.
• Elaboración y supervisión de cálculo impuestos anuales (IR)
• Supervisión, manejo de procesos con terceros locales (Outosurcing contable y de nominas externo) e interno SSC (TCS)
• Acompañar a los procesos de auditoría interna, externa y fiscales.
• Experiencia en el soporte y presentación del reporte de precios de transferencia (Con acompañamiento regional y asesores externos)
• Interactuar y coordinar con el área de cuentas por pagar, cuentas por cobrar y contabilidad general
• Coordinación para cierres financieros locales y corporativos
• Asegurar costos asociados a nómina, provisiones, conciliación de costos registrados.
• Experiencia en el proceso de nóminas mensuales, calculos y liquidaciones
• Conocimiento en calculos de CTS, Gratificaciones y utilidades a empleados
• Conocimiento en liquidación de seguridad social, impuestos de nominas, PLAME

¿Qué traerás?

Software, procesos y herramientas:

• Titulación en Contabilidad, con colegiatura
• Especialización/Diplomado (impuestos,normas) plus
• Mínimo 10 años en puestos similares del área contable en empresas medianas o grandes.
• Experiencia en supervisión, control de proceso locales (Perú) con reporte a Chile
• Experiencia en compañías con 2 contabilidades (local y corporativo) y en proceso de liquidación/cierre (se maneja con asesores)
• Experiencia en supervisión de equipos (servicios compartidos a nivel interno (enfocado en contabilidad transaccional)- TCS) (Preferiblemente)
• Experiencia en empresas/estudios de contabilidad
• Experiencia como Analista Senior, Senior de Contabilidad, Coordinador/a, Supervisor/a
• Reportería a otros países
• Análisis de cuentas, control de gastos y provisiones
• Normatividad tributaria y NIIFs.
• Inglés intermedio sólido - avanzado (evaluar, no es excluyente)
• ERPS/Software
• Excel nivel intermedio (dominio de fórmulas y tablas dinámicas)
• Oracle

En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidad por favor no dejes de aclararlo en tu postulación

Avanzando juntos

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos sientan que pertenecen, puedan hablar y ser escuchados. Brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los solicitantes y empleados calificados sin importar edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil. estatus, estatus de ciudadanía o cualquier otra base protegida por la ley.

Queremos que nuestra gente esté llena de energía y poder para impulsar un impacto sostenible. Por eso, nos centramos en una cultura inspirada en valores que genere brillantez a través de la pertenencia, la conexión y la innovación.

Estamos construyendo un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso. Crear un espacio donde todos sientan que pertenecen, puedan ser ellos mismos y ser escuchados.

Y no estamos hablando sólo de eso; lo estamos haciendo. Estamos recapacitando a nuestra gente, aprovechando habilidades transferibles y apoyando la transición de nuestra fuerza laboral para convertirse en expertos en la infraestructura y tecnología de energía baja en carbono de hoy.

Cualquiera que sea tu ambición, aquí hay un camino para ti. Y no existe ninguna barrera para el posible éxito profesional. Únase a nosotros para ampliar sus horizontes, explorar diversas oportunidades y ser parte del logro de un cambio sostenible.